Formation et sensibilisation

Formation et sensibilisation

Qu’il s’agisse du top management, du management intermédiaire ou des opérationnels impliqués, comprendre les concepts et avoir tous le même language est la seule façon d’appréhender correctement les enjeux et outils d’une stratégie de Propriété intellectuelle.

Une formation de qualité est alors une nécessité.

Bien sûr, en fonction de votre position, de votre temps disponible, ou de votre rôle plus éloigné dans le processus, une simple « sensibilisation » peut se révéler plus pertinente, pour adapter les mêmes objectifs de façon réaliste.

oneseveral intervient dans de multiples formations en Propriété intellectuelle, jusqu’au plus haut niveau, dans différents organismes de Propriété intellectuelle (INPI, IEEPI, OMPI, …) et Universités (Strasbourg, Paris 2 Panthéon Assas).

Nous mettons cette expérience à votre service, selon des modalités à définir de façon spécifique.

Support au recrutement

Vous recrutez dans le domaine de la Propriété intellectuelle, et vous vous interrogez sur la réalité et/ou la pertinence de la compétence technique de votre/vos candidat(e)(s) ?

N’hésitez pas à faire appel à notre support, nous vous aiderons à qualifier ces candidatures, et rendre plus sûr votre recrutement.